自主學(xué)習(xí)、互動創(chuàng)新、方針檢驗
2012-11-19
圍繞綜合黨委對“兩新”組織創(chuàng)先爭優(yōu)的指導(dǎo)思想、工作要求、工作機制，我支部將創(chuàng)先爭優(yōu)與工作實際相結(jié)合、與黨員個人發(fā)展相統(tǒng)一，鼓勵黨員同志自主學(xué)習(xí)，自我總結(jié)，有所思、有所悟；通過支部會議、黨務(wù)公開欄、公共宣傳欄等多種渠道互動交流，激發(fā)思想碰撞與思考活力，凝結(jié)創(chuàng)新思維；組織黨員同志在組織活動中、日常工作中踐行創(chuàng)新思路，以公司“動態(tài)水平、靜態(tài)質(zhì)量、周到服務(wù)、放心咨詢”的質(zhì)量方針為標(biāo)準(zhǔn)進行檢驗以及后續(xù)的持續(xù)推進，形成一套從學(xué)習(xí)、創(chuàng)新到實踐再到創(chuàng)新相對完整的工作機制，并獲得了中國建設(shè)工程造價管理協(xié)會組織評選的“優(yōu)秀工程造價成果獎”一等獎。
根據(jù)“自主學(xué)習(xí)、互動創(chuàng)新、方針檢驗”的工作機制，我們支部積極采取多項措施從主客觀兩方面積極推進：
1、根據(jù)黨員理論知識學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技能提高的需要，支部委員有針對性地訂購各類報刊雜志、書籍資料，發(fā)放給各位黨員同志，提供自主學(xué)習(xí)的良好條件。
2、在黨員自主學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，實行“互動”模式：（1）形成支部“書籍庫”，共享文化資源。黨員同志將自己已閱讀完畢的書籍，自愿交給支部統(tǒng)一管理，供其他員工借閱、學(xué)習(xí)，同時形成“以點帶面”，濃厚的學(xué)習(xí)環(huán)境。（2）開展黨員個人總結(jié)、支部通信員定期報道、支部會議組織討論、公共宣傳欄學(xué)習(xí)論壇等各種渠道，增進互相學(xué)習(xí)、博采眾長、激發(fā)創(chuàng)新思維，對組織創(chuàng)先爭優(yōu)的發(fā)展道路、方法等諫言獻(xiàn)策，達(dá)成統(tǒng)一認(rèn)識。
3、結(jié)合實際，在工作中落實創(chuàng)新方法、培育創(chuàng)新思維，是我支部作為“兩新”組織黨組織開展各項創(chuàng)先爭優(yōu)活動的肥沃土壤：（1）在工作實踐中運用創(chuàng)新方法，體悟知識創(chuàng)新蘊含的深刻涵義。（2）以公司質(zhì)量方針為主要標(biāo)準(zhǔn)，檢驗創(chuàng)新思維在工作中的實際成效，推動持續(xù)改進。（3）把這項工作作為月、季、半年、年終制定工作計劃和考核的重要內(nèi)容之一。